សិក្សា​ជំនាញ​ឱ្យ​ជាក់​លាក់​ បើ​ចង់​អភិវឌ្ឍ​ខ្លួន​ក្នុង​សតវត្សរ៍​ទី21​

សតវត្សរ៍​ទី21​ ជាស​តវត្សរ៍​ថ្មី​នៃ​ការប្រែប្រួល​ទាំង​របៀប​នៃ​ការរស់នៅ​ ការ​ធ្វើ​ពាណិជ្ជកម្ម​ និង​ការអប់រំ​ ព្រោះ​មនុស្ស​កាន់តែ​មាន​សមត្ថភាព​ខ្លាំង​ឡើង​ ស្រប​ពេល​ដែល​ការប្រកួត​ប្រជែង​ក៏​កាន់តែ​មាន​ឥទ្ធិពល​ ដែល​ទាមទារ​ឱ្យ​ប្រជាជន​ម្នា​ក់ៗ​ក្នុង​ពិភពលោក​ ចាំ​-បាច់​ត្រូវតែ​ពង្រឹង​សមត្ថភាព​ឱ្យ​ចំ​គោលដៅ​សំ​ខាន់​ៗសម្រាប់​ចូលរួម​ក្នុង​ទីផ្សារ​ការងារ​សកល​។

អគ្គនាយក​ក្រុម​ហ៊ុន​ម៉េ​ងលី​ជេ​គួច​ លោក​ឧកញ៉ា​ គួច​ ម៉េ​ងលី​ បាន​លើកឡើង​ថា​ បច្ចុប្បន្ន​នេះ​ យុវជន​ជាច្រើន​កំពុង​ប្រឈម​ជាមួយនឹង​បញ្ហា​នៃ​ការអប់រំ​ ដោយសារតែ​ពួកគេ​មិន​ព្យាយាម​ចាប់​ជំនាញ​ឱ្យ​បាន​ច្បាស់លាស់​ តែ​បែរជា​ខិតខំ​ស្វែងរក​តែ​លុយកាក់​ និង​ភាព​មានបាន​ទៅវិញ​។ បញ្ហា​ទាំងអស់​នេះ​ មិន​ខុសពី​ការ​យក​ស្វាយខ្ចី​ទៅ​បន្ទុំ​នោះ​ទេ​ ព្រោះ​យុវជន​ជាច្រើន​ណាស់​ដែល​បណ្តែតបណ្តោយ​ឱ្យ​ខ្លួនឯង​មាន​បញ្ហា​តាមរយៈ​ការ​ហក់​ចុះ​ ហក់​ឡើង​ ហើយ​មិនព្រម​ផ្តល់​តម្លៃ​លើ​ការសិក្សា​ជំនាញ​គោល​ណាមួយ​ឱ្យ​បាន​ច្បាស់លាស់​។ ទីបំផុត​ អ្វី​ដែល​គាត់​ទទួល​បាន​ គឺ​ចំណេះដឹង​មិន​ច្បាស់លាស់​ ប្រើការ​មិនបាន​ មិន​កើតជា​ប្រយោជន៍​ ហើយ​សោក​ស្តាយ​នៅពេល​គាត់​ចំណាយពេល​វេលា​កាន់តែ​ច្រើន​ តែ​មិន​ទទួល​បាន​លទ្ធផល​ល្អ​មកវិញ​។ បន្ទាប់មក​ក៏​បណ្តែតបណ្តោយ​ឱ្យ​ជីវិត​ត្រូវ​ដើរក្រោយ​អ្នកជំនាញ​ដែលគេ​អភិវឌ្ឍ​ខ្លួន​បន្តិច​ម្តង​ៗរហូតដល់​ពេលវេលា​ច្បាស់លាស់​មួយ​ដើម្បី​ក្លាយជា​អ្នកដឹកនាំ​ ឬម្ចាស់​ស្ថាប័ន​នៅ​ថ្ងៃណាមួយ​។

លោក​ឧកញ៉ា​ គួច​ ម៉េ​ងលី​ បាន​និយាយ​ថា​៖ «នៅ​ស្រុក​យើង​មិនសូវ​សម្បូរ​សហគ្រិន​ដែល​មាន​ភាព​បង្កើត​ថ្មី​ច្បាស់លាស់​លើ​ផ្នែក​ណាមួយ​នោះ​ទេ​ តែ​សង្គម​យើង​ត្រូវការ​មនុស្ស​ប្រភេទ​នេះ​ច្រើន​»។

ម្ចាស់​គ្រឹះស្ថាន​អប់រំ​ខាងលើ​បាន​លើកឡើង​ផង​ដែរ​ថា​ ប្រសិនបើ​យើង​ចង់​អភិវឌ្ឍ​ខ្លួន​បាន​ល្អ​នា​ពេល​បច្ចុប្បន្ន​នេះ​ យើង​ចាំបាច់​ត្រូវ​សិក្សា​ឱ្យ​ច្បាស់​ពី​ជំនាញ​គោល​ណាមួយ​ជាមុន​សិន​។ ជាឧទាហរណ៍​ ប្រសិនបើ​យើង​ជា​វិស្វករ​អគ្គិសនី​ យើង​ត្រូវ​ចេះ​ឱ្យ​ច្បាស់​ពី​ជំនាញ​អគ្គិសនី​ បន្ទាប់មក​ធ្វើការងារ​ឱ្យ​បាន​យូរ​ ដើម្បី​ស្គាល់​ពី​បទ​ពិសោធ​ច្បាស់លាស់​ក្នុង​ក្រុមហ៊ុន​ណាមួយ​ឱ្យ​ពិតប្រាកដ​។ ក្រោយពេល​ទទួល​បាន​ចំណេះ​ជំនាញ​ បទ​ពិសោធ​ និង​ស្គាល់​បញ្ហា​អស់ហើយ​ ដល់ពេល​មួយ​យើង​នឹងអាច​ចេញ​មក​បង្កើត​អ្វី​ដែល​ថ្មី​សម្រាប់​ខ្លួនឯង​បាន​ហើយ​។

កុំ​ចង់​ឆាប់​រកស៊ី​ពេក​ ហើយ​លោត​ទៅរៀន​វគ្គ​នេះ​បន្តិច​ វគ្គ​នោះ​បន្តិច​ ឬរៀន​ជំនាញ​ណា​ដែល​ទូលំទូលាយ​ខ្លាំងពេក​ តែ​ត្រូវ​ចាប់​ជំនាញ​ណាមួយ​ឱ្យ​ច្បាស់​រហូតដល់​យល់ដឹង​ស៊ីជម្រៅ​ និង​អាច​ដោះស្រាយ​បញ្ហា​បាន​ស្ទើរគ្រប់​យ៉ាង​។ នៅពេល​នោះ​យើង​អាច​ចេញ​មក​បង្កើត​អាជីវកម្ម​ប្រកបដោយ​ភាព​ប្រាកដប្រជា​ និង​ធ្វើ​ឱ្យ​យើង​មាន​ភាព​ខ្លាំង​សម្រាប់​ឈរជើង​ក្នុង​ការប្រកួត​ប្រជែង​។ ម្យ៉ាង​វិញ​ទៀត​ ប្រសិនបើ​យើង​ជា​អ្នកជំនាញ​ យើង​ក៏អាច​អភិវឌ្ឍ​ខ្លួន​ក្នុង​ពិភព​ការងារ​បាន​ល្អ​ដែល​តំណែង​ខ្លះ​អាច​រកចំណូល​ និង​ទទួល​បាន​តម្លៃ​ខ្ពស់​ជាង​អ្នករក​ស៊ី​មួយចំនួន​ទៀតផង​។

បច្ចុប្បន្ន​នេះ​ ជាស​ម័យ​ដែល​បច្ចេកវិទ្យា​ និង​មាន​លំហូរ​អ្នកជំនាញ​យ៉ាង​ទូលំទូលាយ​លើ​ពិភពលោក​ហេតុនេះ​ អ្វី​ដែលគេ​ត្រូវការ​ គឺ​អ្នកជំនាញ​ច្បាស់លាស់​ពិតប្រាកដ​ ដើម្បី​បម្រើការ​ងារ​ ឬបង្កើត​អាជីវកម្ម​ណាមួយ​ ដើម្បី​ឆ្លើយតប​ជាមួយនឹង​បញ្ហា​ជាក់ស្តែង​នៅក្នុង​សង្គម​មួយ​ មិនមែន​ត្រូវការ​តែ​អ្នកមាន​ត្រឹម​គំនិត​យោបល់​ល្អ​ ហើយ​អនុវត្ត​មិនកើត​នោះ​ទេ​។

ហេតុនេះ​អ្វី​ដែល​យុវជន​គួរ​យកចិត្ត​ទុកដាក់​ គឺ​ពង្រឹង​សមត្ថភាព​ជំនាញ​ទាំង​កម្រិត​វិទ្យាសាស្ត្រ​ពិត​ និង​វិទ្យាសាស្រ្ត​សង្គម​ ដើម្បី​ធ្វើ​យ៉ាងណា​ទាញ​យក​ឱកាសល្អ​សម្រាប់​អភិវឌ្ឍន៍​ ព្រោះ​បើ​យើង​មិន​មាន​សមត្ថភាព​ខ្ពស់​ទេ​ អ្នកជំនាញ​ពី​តំបន់​ដទៃ​ ឬគំនិត​អាជីវកម្ម​ពី​ខាងក្រៅ​នឹង​ចាប់​យក​ឱកាស​ទាំងអស់​នោះ​មិនខាន​។

ពាក់ព័ន្ធ​នឹង​បញ្ហា​នេះ​ដែរ​ លោក​ សាន្ត​ ច័ន្ទ​កុម្ភៈ​អ្នកជំនាញ​គណនេយ្យ​ និង​សវនកម្ម​ និង​ជា​អ្នកអប់រំ​ផង​ដែរ​នោះ​បាន​លើកឡើង​ថា​ យុវជន​បច្ចុប្បន្ន​ចូលចិត្ត​សិក្សា​ជំនាញ​ណា​ដែល​មាន​ភាព​ទូលាយ​ដូចជា​ជំនាញ​គ្រប់គ្រង​ ឬជំនាញ​មួយចំនួន​ទៀត​ដោយ​ពួកគេ​គិតថា​ គេ​អាច​ធ្វើការងារ​ណា​ក៏បាន​ ហើយ​មាន​ទីផ្សារ​ធំ​ទូលាយ​។ ការ​គិត​បែបនេះ​មិន​ប្រាកដ​ថា​ ត្រឹមត្រូវ​នោះ​ទេ​ ព្រោះ​ជំនាញ​ទាំងអស់​នោះ​ ពេលខ្លះ​មាន​លក្ខណៈ​ធំ​ទូលាយ​ពេក​ ដែល​ធ្វើ​ឱ្យ​យើង​ចាប់បាន​ត្រឹមតែ​ឱកាស​ការ​ងា​រតូចៗ​ និង​មិន​ច្បាស់លាស់​តែប៉ុណ្ណោះ​។ ប្រសិនបើ​ចង់​អភិវឌ្ឍ​ខ្លួន​ឱ្យ​ក្លាយជា​បុគ្គល​សំខាន់​ក្នុង​ក្រុមហ៊ុន​យើង​ចាំបាច់​ត្រូវ​សម្រួច​ជំនាញ​របស់​យើង​ឱ្យ​បាន​ច្បាស់លាស់​ ប្រសិនបើ​ចង់​គ្រប់គ្រង​ យើង​អាច​ចាប់ផ្តើម​ពី​ផ្នែក​គណនេយ្យ​ ឬសិក្សា​លើ​ជំនាញ​ច្បាស់លាស់​ណាមួយ​ ដែល​អាច​ធ្វើ​ឱ្យ​គាត់​ឈាន​ទៅដល់​ចំណុចកំពូល​នៃ​ប្រភេទ​ក្រុមហ៊ុន​ដែល​គាត់​ចង់ទៅ​ មិនមែន​រៀន​ឱ្យ​តែ​បានការ​ងារ​ធ្វើ​ ឬចេញ​រកស៊ី​ដោយ​គ្មាន​ចំណេះដឹង​នោះ​ទេ​។

លោក​ ច័ន្ទ​កុម្ភៈ​ បាន​ផ្តល់​ជាឧទាហរណ៍​ថា​ ប្រសិន​យើង​សិក្សា​លើ​ជំនាញ​ណាមួយ​ដែល​ធំ​ទូលាយ​ពេក​ យើង​ក៏​ត្រូវតែ​ចូល​ទៅ​ក្នុង​ផ្នែក​ណាមួយ​ដែល​ជាក់​-លាក់​ក្នុង​ក្រុមហ៊ុន​មួយ​ ហើយ​ត្រូវ​ធ្វើការងារ​ និង​ចំណាយពេល​យ៉ាងច្រើន​ដើម្បី​សិក្សា​ពី​អ្វី​ដែល​យើង​កំពុង​ធ្វើ​នោះ​ ទម្រាំតែ​យើង​បាន​ឡើង​ពី​ 1កន្លែង​ទៅ​1កន្លែង​ផ្សេងទៀត​។ តែ​ប្រសិនបើ​យើង​ចាប់​យក​ជំនាញ​ណាមួយ​ដែល​ជាផ្នែក​សំខាន់​របស់​ក្រុមហ៊ុន​នោះ​តែម្តង​ យើង​នឹងអាច​អភិវឌ្ឍ​ខ្លួន​បាន​លឿន​ ឬមានចំណេះ​ដឹង​ស្រួច​ជាង​ក្នុង​ការ​ចាប់​យក​ឱកាស​ឡើង​ទៅកាន់​តែ​តំណែង​ខ្ពស់​បន្ទាប់​ទៀត​។ ឧទាហរណ៍​ប្រសិនបើ​និស្សិត​ម្នាក់​មាន​គោលដៅ​ចង់​ក្លាយជា​ផ្នែក​សំខាន់​មួយ​របស់​ក្រុមហ៊ុន​ គាត់​ចាប់ផ្តើម​ពី​គណនេយ្យករ​ បន្ទាប់មក​គាត់​អាច​ឡើង​ទៅជា​ប្រធាន​ផ្នែក​ហិរញ្ញវត្ថុ​ ឬអាច​ឈាន​ទៅដល់​ជា​នាយក​ប្រតិបត្តិ​ជាដើម​ក៏អាច​ថា​បាន​ដែរ​ តែ​ប្រសិន​បើ​គាត់​រៀន​ធំ​ទូលាយ​ពេក​ហើយ​មិន​ច្បាស់លាស់​ក្នុង​ជំនាញ​ណាមួយ​នោះ​ នោះ​ផ្លូវ​ដែល​គាត់​នឹង​អភិវឌ្ឍន៍​ក៏​មាន​មិន​ច្បាស់លាស់​ដូចគ្នា​ដែរ​៕

Advertisement